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  在11月11日举行的全球创见者大会上,SaaS管理云服务厂商金蝶携手人工智能企业科大讯飞(002230)推出首个企业管理领域(EBC)的数字员工。

  金蝶中国执行副总裁、研发平台总经理赵燕锡表示,此次发布的数字员工特点是人格化、智能化、自动化,具备主动感知、主动交互的功能,可覆盖更多的业务场景,能够做到像“人”一样成长。功能如此强大的数字员工,“入职”流程却并不复杂:企业可对标岗位职责,划定数字员工的工作范畴,借助科大讯飞领先的多语种、人物形象技术,可灵活定制员工,变成有档案、有绩效的“人格化”数字人。

  多年来,金蝶在数字员工领域持续布局。相比于上代产品,此次发布的数字员工,是金蝶企业级人工智能“小K”的全新智能化、人格化升级:从无形到有形,实现智能化形态感知的升级;从“人机”交互到“人人”协作,实现智能化互动方式的升级;从“自动化机器人”到“数字孪生世界的伙伴”,实现智能化服务模式的升级,数字员工将更“有温度”、更“有智慧”。

  此次发布会上,金蝶还推出了能帮助企业快速、个性化建立以及管理数字员工的能力平台。目前,金蝶云EBC已推出多个岗位的数字员工,并提前预置100多种员工技能,通过一体化数字管理平台,以EBC理念对数字员工进行交互、监督、训练和管理,实现人与数字员工的“人机”协同办公,帮助企业实现大规模自动化,不仅降本增效,更强化了企业的数据驱动能力。这也让每个企业都能高效、迅速构建能力出众的“数字员工”,开启元宇宙工作模式新时代。

  赵燕锡认为,数字员工的出现,与企业员工的关系不是“替代”,而是“伴生”,未来每个企业员工都会有一个甚至多个“伴生”的数字员工。赵燕锡表示,企业数字化的探索和实践已进入第三阶段,从过往的数字化、智能化,进入“数治化”,即“用数据管理企业”。随着越来越多的数字员工“上岗”,企业数字化转型必然会迈向更高的台阶,而金蝶也将携手更多优秀企业共同助力数字员工强势崛起,更好地服务中国企业。



 

科大讯飞股票行情:

(诊股日期:2022-11-12)


● 短期趋势:该股进入多头行情中,股价短线上涨概率较大。

● 中期趋势

● 长期趋势:已有439家主力机构披露2022-06-30报告期持股数据,持仓量总计6.42亿股,占流通A股30.51%

综合诊断:科大讯飞近期的平均成本为34.66元。该股资金方面呈流出状态,投资者请谨慎投资。该公司运营状况良好,多数机构认为该股长期投资价值较高。
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