九典制药（300705）3月8日发布投资者关系活动记录表，公司于2022年3月8日接受8家机构单位调研，机构类型为基金公司、证券公司、阳光私募机构。
投资者关系活动主要内容介绍：
董事会秘书首先介绍了公司于3月8日公告的2022年限制性股票激励计划情况，公司拟向激励对象授予的限制性股票总量为530万股，约占截至2021年12月31日公司股本总额的2.26%。本次授予为一次性授予，无预留权益，授予价格为13.94元/股。本次激励业绩考核目标为：以2021年净利润为基础，2022、2023、2024年扣非净利润增长率分别不低于30%、55%、75%（且剔除股权激励计划股份支付费用的数据作为计算依据）。本次激励计划授予激励对象不超过72人，有效期为自限制性股票授予之日起至全部归属或作废失效之日止，最长不超过49个月。
接下来主要采用解答投资者提问的方式进行，主要问题回复如下：
问：本次股权激励目标设置的考虑有哪些因素？
答：为进一步建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动公司核心团队的积极性，公司推出了本次限制性股票激励计划。本次股权激励目标是基于公司长远发展战略而设定，充分考虑了研发的持续投入、新产品销售推广、产能建设及行业政策变动等各方面因素的影响，为构建公司快速可持续发展的良性生态打下了基础。
问：本次股权激励主要激励哪些人员？
答：本次激励对象为公司的部分董事、高级管理人员和核心管理/技术/业务人员，其中重点激励研发和销售环节贡献突出人员。
问：公司的股权激励是否有持续性？
答：股权激励作为完善公司治理机制的重要手段，是企业行稳致远的重要助力。公司将建立常态化激励制度，利用股权激励的长效激励属性，让激励对象的辐射面越来越广，充分调动公司员工的积极性，提高公司员工的凝聚力，增强员工对实现公司持续、健康发展的责任感和使命感，促进员工与公司共进退、共发展、共享成果。
问：公司2022年第一季度业绩情况怎么样？
答：公司目前生产经营按年度计划正常推进，经营面向好，请届时关注公司披露的2022年第一季度报告。
问：公司产品洛索洛芬钠凝胶贴膏进入了广东省联盟地区集中采购清单，有什么最新的进展？
答：广东省药品交易中心于3月7日发布了《关于开展广东联盟双氯芬酸等药品集中带量采购（第一批）第二次模拟报价的通知》，现已完成了第二次模拟报价工作，后续工作安排敬请关注相关部门的通知;
湖南九典制药股份有限公司主营业务为医药产品的研发、生产和销售，产品主要包括药品制剂、原料药、药用辅料及植物提取物四大类别。公司奥硝唑、塞克硝唑、地红霉素、左羟丙哌嗪、盐酸左西替利嗪等原料药合成技术处于国内领先水平，主导产品洛索洛芬钠凝胶膏、盐酸左西替利嗪、奥硝唑、地红霉素等原料药及口服制剂市场份额位居行业前列。
调研参与机构详情如下：
● 短期趋势：极度弱势行情中，投资者可暂时观望。
● 中期趋势：有加速下跌的趋势。
● 长期趋势：迄今为止，共11家主力机构，持仓量总计479.12万股，占流通A股3.35%
综合诊断：九典制药近期的平均成本为24.72元，股价在成本下方运行。空头行情中，并且有加速下跌的趋势。该股资金方面呈流出状态，投资者请谨慎投资。该公司运营状况良好，多数机构认为该股长期投资价值较高。
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