石家庄以岭药业（002603）成立30年，从最初的白手起家，到现在实现营业收入超过百亿，事业蓬勃发展的背后离不开人才的支撑，正是一大批不断开拓进展、在中国传统中医药行业默默耕耘的人才，托起了以岭药业事业的大厦。
在以岭药业新药研发中心抗衰老药物研发平台，从德国马克思普朗克研究所引进的博士后李梦南，和从德国马普心肺研究所引进的博士后齐慧，正在进行抗衰老药物的研发。这是以岭药业继在心脑血管疾病和呼吸系统疾病药物研发取得突出成就的基础上又一全新的研发方向。说起之所以放弃德国优越的科研条件和待遇加盟以岭，李梦南说这缘于一次和以岭药业的美妙相遇。
以岭药业新药研发中心抗衰老药物研发平台主任李梦南：在2020年到2021年疫情期间，我们在国外收到了来自以岭药业的连花清瘟抗疫大礼包，也是通过这个契机我开始认识的以岭。我们也是觉得能在这个企业工作能够充分发挥我们自己的所学所长。
以岭医药研究院新药研发中心药理室副主任齐慧：以岭已经开始承建这样一个呼吸系统的平台，我在德国心肺研究所的时候做的就是呼吸系统相关疾病的研究，我觉得这个平台特别好，而且他们这边具备的这些硬件设施可以说是国际一流的。
以岭药业新药研究中心副主任侯云龙和以岭药业结缘更早，2018年6月从德国深造归国后加入以岭，先后投入到心血管药物研发平台、呼吸系统药物研发平台，以及抗衰老药物研发平台的建设，先后参与研发出连花清瘟等系列新药。他告诉记者，以岭药业在新药研发上大力度的投入，给了他一个大展身手的舞台。
以岭药业新药研究中心副主任侯云龙：我到以岭的第一年，2018年到2019年年度，吴院士第一笔投入就接近了2000万，我们就购置了当时比较先进的电生理整个的这样一个平台的设备，然后进行了七楼的实验室改造，第一年我们就做了大概有四十多个化合物的筛选和评价工作。
如今，以岭药业建立了高素质的科研和管理团队，构成了以院士为学术带头人，以归国专家、外籍专家、博士、硕士等高层次人才为骨干的研发队伍。列入河北省首批巨人计划团队，获得高层次创新团队的荣誉称号，具备充足的开展创新药物研发的实力。
以岭药业人力中心常务副主任徐卫东：我们对高端人才引进采取一人一策，针对不同人的特点，我们个性化地制定引进人才的策略。我们通过引才和引智，加上我们对人才的培养和赋能，确保我们这个团队，为我们今后公司的发展是可以发挥更大作用的。
● 短期趋势：弱势下跌过程中，可逢高卖出，暂不考虑买进。
● 中期趋势：
● 长期趋势：迄今为止，共61家主力机构，持仓量总计6.50亿股，占流通A股47.26%
综合诊断：以岭药业近期的平均成本为23.01元，股价在成本上方运行。该股资金方面呈流出状态，投资者请谨慎投资。该公司运营状况良好，多数机构认为该股长期投资价值较高。
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