上证报中国证券网讯 新力金融（600318）11月30日晚间披露员工持股计划（草案）。员工持股计划股票来源为公司回购专用账户持有的新力金融A股普通股股票，合计不超过2080万股，占公司目前股本总额为4.05%。本次员工持股计划受让公司回购股票的价格为公司第八届董事会第十一次会议决议日前20个交易日公司股票交易均价的70%，即7.27元/股。
本次员工持股计划自公司公告标的股票过户至本计划名下之日起12个月后开始分两批解锁，解锁时点分别为自公司公告最后一笔标的股票过户至本次员工持股计划名下之日起满12个月和24个月，每批解锁的标的股票比例分别为50%和50%。本持股计划的存续期为36个月，自公司公告标的股票过户至员工持股计划名下之日起算，存续期届满后如未展期则自行终止。
公司称，在当前金融行业竞争压力增大背景下，公司探索实施员工持股等中长期激励制度对公司核心人才的正向激励作用。在权益份额分配上，亦坚持份额与贡献相对等的原则。公司结合其他上市公司员工持股计划的实施效果及员工反馈，认为该受让价格是科学合理的，能保障本员工持股计划的有效性，进一步稳定和激励核心团队，为公司长远稳健发展提供机制和人才保障。（胡心宇）
● 短期趋势：短期的强势行情可能结束，投资者及时短线卖出、离场观望为宜。
● 中期趋势：上涨趋势有所减缓，可适量高抛低吸。
● 长期趋势：迄今为止，共5家主力机构，持仓量总计2.08亿股，占流通A股41.26%
综合诊断：近期的平均成本为11.68元，股价在成本下方运行。多头行情中，上涨趋势有所减缓，可适量做高抛低吸。该股资金方面受到市场关注，多方势头较强。该公司运营状况良好，多数机构认为该股长期投资价值一般。
日股日经指数周一(22日)持续下挫，为连续第4个交易日收跌，并且在3周以来首度跌破4万点关卡，指数报今年6月28日以来新低。 日经指数收盘跌464.79点或1.16%，收39599点。东证指数挫1.16%或33.30点，收2827.53点，连续第3个交易日...
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