要点1科林电气并购大戏落下帷幕，各方股东最终达成一致意见，成功完成了共同“组阁”，公司管理层重要岗位均聘任公司原有管理层人员。要点2海信网能方获得董事长、副董事长职位，石家庄国投方提名人士获得总经理及监事会主席职位，各方表示，未来将共同推动公司发展。
财联社9月2日讯（记者 张良德）科林电气（603050.SH）的并购大戏终于落下帷幕。自今年3月以来，在短短的168天里经历了“野蛮人”入局、引入白马骑士、要约收购等波折，各方股东最终达成一致意见，成功完成了共同“组阁”，而公司管理层重要岗位均聘任公司原有管理层人员。
海信网能方获得董事长、副董事长职位，石家庄国投方提名人士获得总经理及监事会主席职位，双方股东达成“和平组阁”以及稳定的高层人事安排。有公司基层员工对财联社记者感叹道：“这已经是很不错的结果了。以前光是喊口号，现在有底气了。”
今日晚间，科林电气发布《第五届董事会第一次会议决议公告》及《第五届监事会第一次会议决议公告》。公告显示，本次董事会主要审议了公司董事长、副董事长及总经理的人事议案。公司七名董事全票同意选举陈维强为公司第五届董事会董事长，全票同意选举史文伯为公司第五届董事会副董事长，经董事长陈维强提名，董事会聘任王永为公司总经理。公司监事会也全票通过选举张贵波为公司第五届监事会主席的议案。
从上述公告可以看出，海信网能方董事被选为董事长、副董事长，石家庄国投方的监事被选为监事会主席，且上述议案均为全票通过。同时董事会聘任公司元老王永为新任总经理，各方股东在重要人事任命上达成了一致意见。
这与前日股东会后科林电气公司人士及海信网能公司人士对财联社记者所介绍的情况一致。
科林电气公司人士称：“海信网能、石家庄国投还有张总（原实控人张成锁）都已经沟通好了，为后续公司发展铺平了道路，不会再有之前的（实控权争夺问题）了。”
海信网能公司人士表示：“海信网能、石家庄国投等各方都严格遵守法制精神、契约精神和资本市场规则，形成了海信网能与石家庄国投联合组建的董事会。海信网能将与石家庄国投、公司原有团队等各方团结合作、共谋上市公司发展，共同努力，一起把科林电气做大做强。科林电气新一届董事会及后续的经营层，将持续提升上市公司价值，与投资者共享发展成果，不断增强投资者获得感。”
前述科林电气公司基层员工对财联社记者表示，今天下午公司OA已经可以看到变更后的公司领导及职位安排。
从OA名单中可以看出，除科林电气原前三大股东张成锁、李砚如、屈国旺不再在上市公司任职外，其他核心管理团队大部分成员留任，科林电气元老董彩虹、陈贺、邱世勇、任月吉担任公司副总裁，公司原中高层张栋、李牧担任公司总裁助理。
从上述人事任命情况来看，海信网能及石家庄国投给予公司原有经营层充分信任。
海信网能表示，将在合法合规基础上调动海信集团内部的优质资源，例如海信集团在芯片、功率半导体、电子、电力电子、软件、温控等方面的技术优势及研发平台、供应链平台、人才机制、全国乃至全球的营销渠道资源等，特别是国际营销渠道资源，支持上市公司拓展国内、国际业务，发挥业务、资本、管理等方面的优势支持上市公司发展。与此同时，还将强化激励机制，保持上市公司经营管理团队、员工队伍稳定。
而石家庄国投作为科林电气所在地的国资股东，也将发挥其优势资源，为公司发展赋予新动能，为公司的稳定提供强有力保障。
降准，“还有一定空间”!9月5日，人民银行货币政策司司长邹澜在国新办新闻发布会上表示，年初降准效果还在持续显现，目前金融机构的平均法定存款准备金率大约在7%，还有一定空间。邹澜表示，利率方面，央行持续推动社会综合融资成...
要点19月第一周，建设银行在银登中心发布35条不良贷款转让信息，涉及未偿还本息合计达28.18亿元，其中有34条为个人消费或经营类不良贷款转让项目。要点2在业内人士看来，当前全行业零售端的风险压力整体相对较大，下半年行业仍...
要点1近日，九州通旗下九州通器械因在深圳一医院招标中“提供虚假资料”被罚款，并禁止参与深圳采购一年；要点2九州通回应财联社记者称，此事件属于未决事实，已组织申诉材料，还在行政复议中；要点2今年有多个上市公司因招采违规...
要点1贵阳银行表示，严格按照管理程序，定期更新计量参数并计提资产减值，符合监管要求。要点2继续坚持“量价协调”发展理念，增加低成本资金流量和资金沉淀，持续调优存款期限结构等逐步修复净息差。要点3将综合考虑投资者诉...
本文“科林电气并购大戏落幕 各方股东共同“组阁”原高管多留任 基层员工：“有底气了””由壹米财经整理发布，欢迎转载收藏，转载请带上本文链接。
免责声明：【壹米财经】发布的所有信息，并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责，投资者据此操作，风险请自担。部分内容文章及图片来自互联网或自媒体，版权归属于原作者，不保证该信息（包括但不限 于文字、图片、图表及数据）的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等，如有问题，请联系我们！
