宝能系高管被火速罢免，昔日“野蛮人”或将败走中炬高新

　　7月25日，中炬高新（600872）（600872.SH）开盘上涨，当日上午报收35.77元/股，涨幅3.23%。前一日晚间，公司连发多份公告，新董事会成员出炉的同时，原管理层中的宝能系人员迅速被更换。同时公司还披露了上交所对近期事项有关的监管工作要求。

　　据中炬高新披露的《第十届董事会第十五次会议决议公告》，7月24日，董事余健华、林颖及独立董事甘耀仁召集董事会。经审议，余健华被选举为第十届董事会董事长，宝能系的田秋、孔令云、秦君雪被免去各自的副总经理、董事会秘书、财务负责人等职务。其中孔令云、秦君雪上任副总经理不过一周多，田秋担任董秘一职仅5天。

　　上述发起董事会的董事林颖即为7月24日下午的临时股东大会上选举出的新董事成员，另外还有梁大衡和刘戈锐同样当选。来自宝能系的董事何华、黄炜、曹建军、周艳梅4人被罢免。据同花顺（300033）iFinD，目前中炬高新董事会共8人，非独立董事5人，其中包括此次临时股东大会前便担任董事的余建华和万鹤群，以及新选举出的林颖等3人；3位独立董事和临时股东大会召开前保持不变。

　　一位接近宝能的人士对表示，对于派往中炬高新的管理层被罢免，宝能方面暂时还没有后续应对。

　　另外，中炬高新还公告成立执行委员会的消息。公司称，为更加有效地推动提升上市公司治理水平，保证公司经营、管理工作的顺利进行，维护公司和股东利益，现根据《公司法》《公司章程》等的规定，董事会成立执行委员会，由余健华、林颖、吴剑、张万庆作为执行委员会委员。

　　中炬高新披露的简历显示，吴剑自2010年起便担任中炬高新副总经理，张万庆自2021年4月起任中炬高新全资子公司广东美味鲜调味食品有限公司副总经理。

　　中炬高新还提到，公司将市场化选聘专业管理团队。在公司总经理、财务负责人、董事会秘书职务空缺期间，执行委员会代行空缺的总经理、副总经理职务；涉及的对公司日常经营相关审批的事项根据执行委员会决议执行等。

　　京师律师事务所资本市场部主任毛伟律师向解释道，上述执行委员会是董事会自行设立的临时性机构，主要是为了应对当前的局面。“一方面董事会出现了变动，需要一个临时的执行机构起到落实决策的作用。另一方面，管理层变动很大，需要一个执行机构实际管理生产经营。这个机构确实不是常见的机构，只是临时性质的。董事会可以按照公司经营管理需要设置这样的机构。”毛伟指出。

　　值得注意的还有，中炬高新披露了7月24日上交所对公司下发的监管工作函的内容。上交所的发函对象直指中山火炬集团有限公司（以下简称“火炬集团”）、中山润田投资有限公司（以下简称“中山润田”）两位大股东。

　　上交所要求显示，上市公司主要股东应当严格遵守《公司法》及证监会关于公司治理的规则要求，保障公司董事会等治理机制的有效运作；股东就相关事项发生争议的，应通过合法途径妥善解决。上市公司主要股东应当遵守信息披露相关规定，不得滥用上市公司信息披露渠道，违规发布不符合相关信息披露内容和格式要求的公告。上市公司主要股东应当规范行使股东权利，合理保障公司生产经营稳定，不得故意影响公司正常经营秩序，不得不当损害上市公司及中小股东利益。

　　此前，中山润田曾以一份在宝能集团官网发布的声明打响近期这轮争端的“第一枪”，火炬集团曾在官网发文回应。7月24日，宝能系方面还在官网发布一份未加盖公章的中炬高新董事会决议，直指7月24日召开的临时股东大会无效。

中炬高新股票行情：

● 短期趋势：弱势下跌过程中，可逢高卖出，暂不考虑买进。

● 中期趋势：下跌有所减缓，仍应保持谨慎。

● 长期趋势：已有92家主力机构披露2023-06-30报告期持股数据，持仓量总计5989.32万股，占流通A股7.63%